目 录
1.县发展和改革局2021年度工会委员会工作总结........................
2.2021年X山管理局工会工作总结...............................5
3.镇总工会2021年度工作总结.................................8
4.X市总工会工作总结.....................................12
5.市X区总工会2021年度工作总结..............................18
6.X区总工会2021年工作总结.................................23
7.镇2021年度工会工作总结..................................34
8.市教育和体育局工会工作总结................................37
9.建功立业作贡献大战大考显担当
——X区总工会2021年度工作总结...........................42
10.X区总工会2021年工作总结................................49
按照X县总工会、共青团X县委、X县妇女联合会《关于对2021年度各乡镇、县级各部门工会、共青团、妇联组织主要工作目标实行考核的通知》的文件要求，现将2021年工会工作总结如下：
一、高度重视，成立领导机构
我局高度重视工会、共青团、妇联组织工作，成立由王月任工会主席，彭慧任工会副主席，相关股室人员为成员的工会、共青团、妇联工作小组，不定期召开会议进行安排部署，确保此项工作落到实处。
二、积极开展乡镇团组织规范化建设。
到联系帮扶村、户积极宣传党的方针和各项惠农政策，及时了解困难群众思想动态，收集民情民意，建立民情台账，协助村“两委”对贫困人口进行精准扶贫工作，帮助村“两委”不断改进工作方法，增强村“两委”的凝聚力和战斗力，到富林镇太平村帮助太平村发展和宣讲“三为X”等相关政策。
三、依法代表和维护职工群众的合法权益
（一）参与涉及职工切身利益的领导机构，代表和维护职工合法权益。今年机关工会多次协同机关党支部组织了职工思想状况调查，认真开展交心谈心活动，听取职工意见和呼声，并就职工福利、干部轮岗交流、职工关爱等比较突出的热点和难点问题，形成书面材料向局党组专题报告，并建立台账进行督促办理。联合机关支部、妇联，开展了两次趣味运动会，加强职工交流与沟通，融洽关系。工会继续坚持了对职工“六必访”和“三知道”的制度，对职工的婚丧嫁娶，会同机关党委一起前往慰问、看望；每逢春节都对离退休职工进行慰问和探访；每有职工生病或住院，我们都请有关领导、机关党组的负责同志或委托工会小组长前去看望。二是维护好女职工特殊利益。我局有职工X人，女职工X人，占比X%，为加强机关女职工的工作，我会设立专人负责女职工工作，从机构上保障了工会女职工工作的顺利开展。把女职工的学习培训纳入全年机关培训工作计划，认真分析女职工工作现状，把握女职工工作特点，认真组织开展创先争优等重要文件和法律法规的宣传学习，通过座谈、交流等形式多样的宣传教育活动，使女职工进一步增强做好工作的主动性和责任心，做到思想上保持敏锐，政治上保持清醒，自觉将女职工工作摆到工会工作的全局中去认识和把握，使各项工作较好地适应了新形势、新任务的需要，并能与时俱进，不断创新。采取多种形式，关注女职工身心健康，体现集体对女职工的关爱，使工会成为女职工的坚强后盾，让女职工充分体会到发改局机关大家庭的温暖和关爱，增强凝聚力和战斗力，进一步坚定了女职工做好发改工作的信心和决心。
四、充分发挥民主参与、民主管理和民主监督作用
协同人事监察股、机关党组对机关干部职工进行了思想调查和意见收集，及时准确地向局党组反馈职工的思想动态，增大了党组任用干部的准确性。坚持每年召开两次与行政办公室的联席会议制度，就一些职工所关心的热点、难点和涉及职工切身利益的问题共同商讨，提出了解决的办法。积极推进内部事务公开制度，凡机关内部涉及职工切身利益的事宜都坚持向职工讲明，增加透明度。
五、加强工会自身建设
（一）健全组织机构。
X任工会主席，X任工会副主席，机关工会委员会、女工委员会、经审委员会组织机构健全，对因工作需要，调离工会岗位的人员，进行增补工作。
（二）加强经费管理。工会财务制度健全，不折不扣完成会费上缴任务，经费收支严格按工会财务制度执行，平时坚持厉行节约的原则，使有限的经费在工会活动中发挥了较好的作用。工会经费公开透明，并不定时进行审计，并向县总工会报送了经费使用情况报告。
（三）组织学习培训。结合局机关“微党课”和群众路线教育实践活动，认真开展学习教育活动，加强法律法规培训，开展安全检查，全面提升职工综合素质，助推发改工作上台阶，维护职工权益，完成了工会报刊订阅任务。
六、任务明确，确保工作落实到位
由于任务明确，部署有力，今年全面完成工作考核中所涉及工作任务。
2021年X山管理局机关工会牢固树立“绿色生态、保护资源”意识，紧紧围绕局党组中心工作，服务职工，凝聚人心，增强活力，突出工会工作的政治性、先进性和群众性。
一、2021年工会工作总结
（一）坚持党对工会工作的领导，永葆工会工作的政治本色。
1、自觉把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为首要政治任务。积极配合局党组开展“不忘初心牢记使命”主题教育，努力促进局机关干部职工提高“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”，不断增强工会会员对党的基本路线、基本理论、基本方略的政治认同、思想认同和情感认同，确保局机关干部职工听党话、跟党走。
2、始终坚持党对工会工作的全面领导。组织建设、制度建设、年度工作计划、工会经费预算、重大活动安排等工会工作及时向局领导请示、汇报，及时研究解决工会工作中遇到的重大事项。确保天管局工会工作始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持一致，坚持一切服务大局意识。面对突如其来的新型冠状病毒肺炎疫情，全体干部、职工积极应对，赶赴临安平山社区、各主要交通要道参加义务执勤，开展测量体温，查验绿码等，积极参与企业的复工复产联系工作，同时积极做好“春风行动”募捐工作。
（二）健全工会工作机制，坚持高标准，严要求。
积极参加区总工会组织的业务培训会议，并及时在本单位工会会议上传达上级会议精神，动员全体会员下载杭工e家app，满员完成电子会员注册，快速落实“网上工会”推广工作。同时坚持做好智慧工会会员实名制的维护工作。严格遵守工会财务制度，依法拨缴工会经费和会员会费，足额保障工会会员正常工会福利。2021年度拨缴核定工会经费总额为X元。坚持规范工会会费的收取，按照《工会经费收支管理办法》的有关规定，按照局工会会员的会费缴纳基数的X%收取个人会员费，每月一次，与发放工资同步完成。局机关工会坚持经费独立管理原则，独立建立银行账户，实行单独核算。坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准，认真执行工会财务制度，遵守财务纪律。坚持"统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡"的原则。工会经费重点用于维护职工权益、开展职工教育和职工群众活动方面。
（三）全力维护职工合法权益，做好帮扶救助工作
坚持“群众利益无小事”的理念，把加强职工权益保护，关心职工生活，解决职工的困难作为重要工作来抓。
1、元旦春节期间开展了困难职工、困难党员等走访慰问工作。结合扶贫工作，做好春节、端午、中秋等节等节日慰问和职工生日、结婚、生育慰问等福利工作。
2、坚持职工生病、职工直系亲属去世、家中突发事件等走访慰问，截止目前，共走访慰问生病、家庭突发状况等人员X余人次。
3、关心职工身心健康，按照政策要求落实好工会会员健康体检和职工疗休养。对因公受伤的职工，及时做好救助和帮扶工作，协助各职能科室做好意外伤害保险赔偿工作。坚持做好职工医疗互助保障、会员意外伤害保障、女职工特殊疾病保障等工作。
（四）开展了丰富多彩的各类文体活动，助力保护区文化建设。
组织开展职工杭州西溪湿地、河桥古镇等地春秋游、组织看电影、健步走，参观临安临安区市民中心和党群服务中心等活动。积极参加区级体育部门组织的大明山登山比赛（取得机关组团体第六名和女子个人第六名的成绩），与驻山单位开展一起趣团建X山一二一快乐运动会等活动。大家团结拼搏奋进，凝聚了职工向心力，激发了职工集体荣誉感，活跃了职工生活，强化了职工对美好生活的感受，收到了非常好的效果。
二、存在的问题
1、从工会层面弘扬工匠精神、培树先进典型的力度有待提升。
2、工会干部多为兼职，一方面本身工作繁忙，另一方面也缺少工会工作方面的培训，发挥工会干部作用还不突出。
三、明年重点工作
1、做好工会换届选举工作。
2、结合保护区护林防火工作要求，组织登山争先大比拼，争取取得好成绩。
3、探索职工服务载体。开展一线职工高温慰问工作，为在高温一线奋战的职工送去夏令品等清凉慰问品。
一年来，镇总工会在镇党委、政府的领导下，在市总工会的业务指导下，结合年初市总工会工作任务，坚持服务为先，不断壮大队伍，组织体系健全，网络更加健全，制度不断完善，运作更为规范，工会工作实现了创新和突破，现将镇总工会2021年工作情况总结如下：
一、服务基层、强化工会组织建设
做好基层工会组织规范化建设。今年根据市总要求，镇总工会积极开展工会组建和百日攻坚战行动，尤其是疫情期间，镇总工会始终把工会组建工作放在重要位置，通过线上联系和线下实地走访相结合的方式，疫情期间深入到企业进行现场宣传、指导、慰问，大力促进基层工会规范化建设工作，提高了企业工会组建率和职工入会率。今年新建基层工会X家，包含规上企业X家，实现辖区内规上企业建会率达X%，新增会员X余人。现目前全镇单建基层工会X家，联合工会X家，会员X余人。
二、加强工会会员管理，提高实名制入库率
今年根据市总工作要求，进一步加强辖区内工会会员管理，做好工会统计年报工作，每月统计更新基层工会数据，做到建会与实名制录入同步进行，提高实名制入库率，做到基本全覆盖，对辖区内的基层工会有了更清晰准确的认识。
1、加强工会干部培训，强化队伍建设。根据市总工会干部培训的任务和要求，有计划地安排基层工会干部参加市、镇组织的学习培训。通过一系列的集中培训学习，进一步提高了工会干部的服务、管理、维权等工作能力和水平。
2、加强基层工会阵地建设。今年有计划、有成效地积极创建学习型组织和建设职工书屋X家、“职工之家”X家，创建“妈咪暖心小屋”X家，创建悦读漂流驿站X家。目前，全镇共有“职工之家”X家，“职工书屋”X家，“妈咪暖心小屋”X家。为了加强“镇-村-企”小三级工会文体建设，依托镇综合文化站建立起悦读漂流驿站，赠送大量书籍，打造职工文化阵地。另外，镇总工会进一步加强与各村文化礼堂的联系，进行各类培训，开展“送书下乡”、情暖文化礼堂的活动。
3、组织基层工会积极开展各类活动。
今年镇总工会积极开展各类活动，疫情期间的防疫宣传、抗疫工作、防疫慰问，防疫与组建两手抓，以及安全检查、消防培训和各类节日宣传、慰问活动。今年X月份在各基层工会中开展安全合理化“随手拍”建议活动，强化基层安全意识，推荐上报优秀的安全合理化建议。积极策划、组织、协助漩港路沿街商铺联合工会委员会一起开展2021年度“最美商铺”评比活动，于X月底、X月初两次走访检查、评分，并于X月底完成表彰活动。通过这些活动，促进了企业发展建设，也提高了工会的影响力和凝聚力。
三、服务企业，加强工会在企业发展中的作用
今年年初，疫情期间，镇总工会实地走访慰问多家企业，了解复工情况和防疫工作，了解企业的困难和需求，收集企业的招聘信息，推广网络招聘会，帮助解决企业用工难问题，并赠送口罩、消毒液、洗手液等防疫物资，累积花费防疫物资X元，慰问企业X家，沿街商铺约X家。
以“安康杯”活动为载体，建立和健全企业劳动保护组织，开展安全教育，强化安全生产，健全劳动保障，促进企业民主管理工作。在开展安全生产月宣传活动期间，镇总工会多次组织在镇政府内和企业内开展安全知识讲座培训，指导企业进行消防演练，分发安全生产、劳动保护资料X余份，多次参与劳动保护与消防安全检查，开展普法宣传X次，分发劳动法律资料X余份。
今年疫情以来，镇总工会以退小微企业工会经费为工作载体，积极宣传、一对一指导开户，成功帮助X余家小微企业完成企业工会经费退费，并以此为契机，成功新建企业工会X家，做到辖区内企业工会账户开户率达X%以上。退费期为X、2021年，明年还将继续为更多企业开展这项工作。
每年夏季开展“送清凉”活动。今年X月份，镇总工会慰问三家企业，康龙、华诺、鼎臻，发放清凉饮品物资X瓶，X元，慰问职工X余人。
四、服务职工，强化职工维权工作
完成在职职工医疗互助保险工作。镇总工会积极主动走访宣传，发动企业参保，尤其是今年新建会的企业。今年我镇共有X家基层企业工会参加在职职工医疗互助活动，参保职工X人，完成市总工会下达的任务目标。
抓工资集体协商，强化协商机制。工资集体协商工作是镇总工会每年的重点工作之一。要求各工会干部一定要认清形势、熟悉业务、加强监督，全力推进工资集体协商。目前，我镇辖区内企业签订工资集体协商率达X%以上，规上企业开展工资集体协商达X%，另外还签订了劳动安全卫生专项集体合同和女职工权益保护专项集体合同。
完善困难职工档案。在前几年的基础上加强摸排，年中完成回访工作，完善困难职工档案建设，重点做好困难职工帮扶工作。目前，镇总工会正在积极开展困难职工申报工作，约有X名困难职工计划申报，并计划X月底开展困难职工“送温暖”活动，走访慰问困难职工X人，发送慰问金X元。
帮助企业职工进行学历补贴工作，。完成全国总工会“求学圆梦行动”学历提升补贴，X人；2021年浙江省“农民工学历与能力提升行动”补贴工作，X人。
帮助企业职工进行“推优入党”工作，由镇总工会推荐X名优秀职工入党申请，实现企业职工的政治理想。
四、做好财务经审工作
按照年初有预算、年中有调整、年终有决算的工作要求，做到报销手续齐全，管理规范，年年有结余。同时，逐步提高企业单建工会的独立开户比例，今年借助小微企业工会经费退费工作，成功帮助辖区内企业工会账户开户、退费，开户率达X%以上。并且，加强对企业工会经费审查工作，走访企业检查工会账户，完成对振华、华诺、四方包装三家规上企业工会经费审查的一系列工作。
2021年工作回顾
2021年，全市各级工会在市委和上级工会的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指针，认真贯彻落实省总和X市总工作要求，深入实施“工会在身边”系列活动，各项工作成效显著。财务工作再次获得全总先进单位表彰，促进就业创业工作和工会组织、会员数据库采集和管理做法在省总作经验交流，《复工一线“保障战”贴心服务显温情》等X篇文章被《学习强国》录用，产改试点工作多次在X交流。市总机关再获“X市文明单位”称号，并首次获评市级机关综合考核优秀单位，工会工作在服务高质量发展大局中攀上了新台阶、创造了新高度。
一年来，我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、牢牢把握正确政治方向取得了新成果。“四中全会精神进企业”活动得到了市委组织部和宣传部的大力支持，市级层面邀请专家示范宣讲X场；镇（区、街道）总工会牵头宣讲覆盖到其他规模企业，宣讲活动得到企业和职工的高度肯定。X万份画页发放到企业职工手中，送去四中全会精神和习总书记金句。春节期间开展有奖竞答，吸引了X人次关注，职工群众参与程度高、学习氛围浓、向党情怀真。“劳模工匠进校园思政教师进企业”活动在如城斯密特森举行启动仪式，邀请“理论宣讲达人”姚呈明以“人民至上、生命至上、发展至上”为主题做示范宣讲，遴选X名思政教师组成宣讲团深入企业，进一步推动习近平新时代中国特色社会主义思想在全市广大职工中入脑入心，X场次近X多名职工深受教育和洗礼。全国劳模顾清波、X劳模王海青等先进典型走进X市第一中专、X中专，X多名学子近距离感受到劳模风采、感悟到劳模精神，得到学校和学子们的一致好评。以“移风易俗·我当先锋”为主题的示范“道德讲堂”，与市文明办、江苏有线X分公司协作联动，线下举行、线上直播，吸引X多人围观，得到了市委宣传部的充分肯定，专题发文部署联合开展“主题道德讲堂进企业”活动，将优秀节目送进各镇（区、街道）典型企业。活动在长江镇海螺水泥举行了启动仪式，搬经等镇积极响应，引领职工学先进、当先锋。
一年来，我们坚决贯彻党中央和省委市委关于疫情防控工作的决策部署、组织广大职工投身疫情防控赢得了新胜利。着力助推抗疫斗争。先后下发多份文件、通知，积极指导基层工会积极投身防控工作，落实抗疫措施。竭诚关爱一线人员，先后向卫健委送去慰问金X万元、向市公安、交通、环卫处等单位和人民医院新型冠状病毒感染患者收治点，分别送去慰问信和慰问金；走访慰问出征驰援武汉的医护人员家属，专项慰问支出累计X万元。制作竹刻漫画像，留住他们抗疫的感人画面。发出向X援鄂英雄学习的倡议书。X位援鄂勇士均被授予“X市五一劳动奖章”称号，其中花蕊勇士获评“X市劳动模范”，洪美琳勇士获“省五一巾帼标兵”称号。反映抗疫群体英雄事迹的短视频《他是谁》获评全总“网聚职工正能量争做中国好网民”征稿三等奖。积极助力复工复产。抽调人员进驻挂钩的东陈镇和江安镇，市总领导帮助企业复工复产的事迹被《学习强国》、新华网等主流媒体宣传报道。在消毒液最为紧缺之际，市总积极协调X怀华贸易有限公司，无偿地将X吨X消毒液及时送到复工的规模企业。鼎力促进社会消费。出资X万承办“皋兴购”，分四次发放X张餐饮消费券，吸引关注X万多人次，带动社会消费X多万元，为全市经济恢复性增长起到积极推动作用。致力推动消费扶贫。市总在X专题会议上的交流发言，被《X日报》全文刊登。积极组织劳模疗休养对接慰问帮扶、工会干部考察培训等活动形式，加强两地工作交流，全年扶贫慰问X万元、推动消费扶贫X多万元。
一年来，我们围绕经济社会发展大局、团结动员广大职工在高质量发展中创造了新业绩。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，选树出全国劳模X名、X市先进集体X名、X市劳模（先进工作者）X名、X市劳模X名，市委市政府隆重召开劳动模范命名大会，通过表彰先进、音诗画表演、现场访谈、宣读倡议书等环节，动员全市职工弘扬劳模精神、凝聚奋斗伟力。开辟“劳模风采”电视专栏，每月一期，先后宣传了荣威王海青、双钱轮胎吴艾丽、东陈镇冒殿明、公安局宗文渊、人民医院花蕊、实验初中蒋海燕、六建集团于厥智等X人，着力营造尊崇劳模的社会氛围。组织一线劳模疗休养，引领他们立足岗位、再创佳绩；组织走访慰问X岁以上老劳模，祝愿他们健康长寿、永葆本色。稳步推进产业工人队伍建设改革工作。认真履行牵头抓总职责，协同联席会议成员单位相互配合、共同推进，构建起党委统一领导、党政共同负责、工会主动推进、各方积极配合的工作格局。打造产改“X模式”，加强分类指导督促检查，压紧压实改革责任，形成了一批改革成果。在《X日报》、市总微信公众号开设《产改进行时》专栏，及时发布工作动态、交流工作经验。试点相关做法被“新华网”、《今日头条》、《中国县域经济报》、《江苏工人报》多家主流媒体宣传推介。着力提升职工综合素质。广泛开展劳动和技能竞赛，着力打造“效益型”“智力型”职工队伍。全市完成重点工程项目X个，市级项目X个，行业（部门）项目X个，一镇一赛项目X个。通皋大道劳动竞赛、红木雕刻技能比武等活动组织力度大、职工参与广、社会反响好。深化圆梦行动，面向“典型培育示范引”企业优秀职工的本科班X名学员、大专班X名学员成功入学。积极策应全省整治整改安全生产专项巡视工作，调整完善劳动保护教育馆内容，全年组织X名职工进馆参观学习。与应急管理局联合发文部署开展“夺取双胜利、苏工在行动”“劳动保护双月”活动、各级劳动保护示范创建活动以及劳动保护监督员巡查工作。“安康杯”竞赛参与企事业单位X家；组队代表X参加省第一届劳动保护和安全生产竞赛，获三等奖，X名参赛队员申报“江苏省五一创新能手”称号。
一年来，我们忠实履行维权服务基本职责、和谐企业建设迈上新台阶。有序推动职工贴心服务。在城北街道成功召开X市集体协商现场会，X经验得到宣传推介。组织新一轮市级机关党员干部与特困职工家庭结对帮扶，开展春节送温暖活动；组织学子励志教育素质拓展，激励他们正视困难、奋发向上。与人社局合作召开“职在民企、就有未来”专场招聘会，提供就业岗位X个,X名求职者进场洽谈,达成意向性就业X人。开展“一线职工疗休养”活动，服务抗疫和复工复产的医护人员、公安干警、环卫工人、物资保障人员、交通运输人员等成为首批疗休养对象，进一步调动了他们的劳动者热情、激发了他们的主人翁豪情，也得到了社会各界的广泛好评。关爱留如过年职工生产生活，市总给X名留如过年职工送上每人X元的大礼包一份，送去党和政府的温暖。有效化解劳资矛盾。完善舆情日报制度，及时掌握企业信息，发现问题积极排查化解，全力维护企业职工队伍的稳定，共化解劳动争议X余起。在法院、仲裁院设立工会法律援助服务站，聘请X位社会律师，接待了X人次的法律咨询，办理案件补偿、赔偿金额共计X万元。积极做好信访工作，充分发挥“娘家人”作用，接待职工来访X人次、X案次。在白蒲镇成功承办X市信访工作规范化建设现场会，X模式得到与会同行一致好评。持续丰富职工文体活动。着力发挥市职工书画爱好者联合会作用，X个镇（区、街道）相继成立分会。建立季度活动制度，邀请省书法家协会副主席来如授课，举办“红五月”、“重阳节”笔会，会员参与热情高，活动影响大。春节前，各分会深入X多家企业单位，为X多名职工群众送去新春的祝福。成功举办资助特困职工学子书画公开义拍活动，X副作品拍得X万元，所得款项全部用于帮助特困职工及子女就学，探索了一条工会服务职工的新途径。
一年来，我们以党的政治建设为统领推进工会系统党的建设、巩固风清气正的政治生态攀上新境界。基层基础全面夯实。以推进职代会规范化建设为抓手，进一步加强企业民主管理。组织镇（区、街道）专职主席赴张家港考察学习，在磨头镇召开全市小微企业组建联合工会现场会，各镇区积极落实、全面完成组建任务。全年新增建会企业X家，完成率X%；新增工会会员X人。X家保安服务公司独立建会。快递业独立建会X家，吸收会员X余人。不断充实完善工会组织及会员信息管理系统，纳入企业工会X家，会员X人，初步实现了管理的规范化、动态化。严格执行小微企业工会经费全额返还政策，全年退费X多万元，有力支持小微企业发展。政治建设持续加强。把做到“两个维护”作为工会组织加强党的建设的首要任务，进一步推进党组织基础建设。举办“点赞中国之治”主题演讲比赛，企业职工热情参与，X人参加决赛。组织参观红色展馆、张謇家风家训，加强党员干部党性修养。注重党风廉政建设，严格落实全面从严治党主体责任，明晰“一岗双责”责任清单，将“不忘初心、牢记使命”主题教育和巡察整改成果转化为常态化工作机制，推动工会事业不断健康发展。队伍素质不断提高。组织开展规模企业工会主席专题培训，举办工会干部“学习贯彻五中全会精神推动产改工作走深走实”专题培训班，丰富了基层干部知识结构，进一步提高了工会干部的干事激情和履职能力。
回顾一年来的工作，在肯定成绩的同时，对照市委市政府要求和职工群众期盼，我们还存在一些差距，主要是：面对职工群众就业稳岗的期待与高技能人才供不应求的矛盾，推动产业工人队伍建设改革的力度还需加大；“智慧工会”建设刚刚起步，工会服务的普惠性、常态性、精准性还需增强；在促进党建与业务的有效融合方面，有待更新的路径、更准确的落实，等等。这些问题需要我们高度重视，在今后的工作中切实加以解决。
在区委和市总工会的领导下，全区工会工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，紧扣全省工会“五个年”工作部署，主动将工会工作融入到市、区党委政府中心工作，从职工根本利益和实际需求出发，推进重点工作落实落地，推动实现工会品牌更亮、工会服务更强、工会改革更实。现将全区工会工作汇报如下：
一、着力思想引领，宣传教育更加有力
坚持思想政治引领。按照区委常委会专题研究部署的《关于落实中央、省、市<关于加强和改进产业工人队伍思想政治工作的具体举措>的通知》精神要求，区总工会认真落实意识形态工作责任制，加大了产业工人队伍思想政治建设教育，制定了X区新时代产业工人队伍思想政治工作培训计划。邀请省总干校戴春教授以《学习贯彻十九届五中全会精神，在推动实现十四五规划目标中展现工会的作为》为题，为辖区X名产业工人代表详细讲解了十九届五中全会精神。
弘扬劳模精神引领。认真做好省级劳模、先进工作者的推荐工作。2021年成功推选了刘珍、杨维君X名同志为X省劳动模范和先进工作者。开展劳模“云讲堂”，在“X工会”微信公众号上发布了X期劳模宣讲视频。
加强精神文明引领。开展了为职工送图书、送电影、送春联的“文化惠职工·帮扶再提质”系列活动，结合“五一工人阶级宣传月”活动，组织了庆“五一”职工短视频大赛和线上有奖答题竞赛，X月组织了历时X天的第四届“天工杯”职工篮球运动会。积极引导全区各基层工会以“职工书屋”为平台，倡导全民阅读，成功推荐了豪布斯卡酒店为市级职工书屋示范点、书香企业，并对X家职工书屋予以命名为X区职工书屋示范点，专项以奖代拨X家基层职工书屋更新补充图书X万元。
二、带头担当作为，助力防疫复工
